Установите сертификаты Минцифры России
Подробнее
  1. Блог
Логотип

Как выбрать зарплатный банк?

Зарплатный банк — это не просто место, куда поступают деньги от работодателя. Это партнёр, который может предложить выгодные условия и привилегии. Хорошая новость: сотрудник вправе выбрать банк самостоятельно. Разбираемся, как это сделать и какие плюсы есть у зарплатных карт.

Все статьи Карты

27.12.2024

5 минут

Кто такие зарплатные клиенты?

Бизнесу проще перечислять деньги сотрудникам на карты одного банка, поэтому компании и ИП часто заключают договор с определённой кредитной организацией. В результате работники становятся зарплатными клиентами этого банка и получают выплаты на выпущенную им дебетовую карту.

Сотрудник может стать зарплатным клиентом кредитной организации, выбранной работодателем, или самостоятельно заключить договор с любым другим банком.

Плюсы для зарплатных клиентов

Высокий кешбэк

Первые 3 месяца новые клиенты получают кешбэк 3% за все покупки. Затем он составляет 5% за покупки в трёх повышенных категориях, которые назначаются раз в квартал. За все остальные покупки возвращается 1%.

Высокий процент на остаток

Каждый месяц мы будем начислять вам до 4,5% на остаток средств.

Дополнительная выгода

Если вы захотите оформить ипотеку или взять кредит, мы предложим особо выгодные условия.

Как перевести зарплату на карту банка?

  1. Оставьте заявку на получение зарплатной карты. Наш менеджер свяжется с вами и поможет с оформлением. Если в вашем городе нет отделения Банка ДОМ.РФ, все вопросы можно будет решить через курьера, а необходимые документы отправить по почте.
  2. Получите банковскую карту.
  3. Напишите заявление в бухгалтерию своей компании. Укажите, что хотите получать заработную плату на вашу новую карту, и предоставьте сотруднику бухгалтерии её реквизиты.

Работодатель не может отказать работнику в переводе — право сотрудника быть зарплатным клиентом любого банка закреплено в законе. Если же у вас возникнут сложности, обратитесь в трудовую инспекцию.

Уведомить работодателя нужно как минимум за 15 календарных дней до зачисления зарплаты, иначе компания может не успеть подготовить документы. В этом случае организация перечислит деньги на текущий счёт.

Если вы меняете работодателя, но хотите сохранить зарплатную карту, сообщите об этом сотруднику бухгалтерии компании, в которую устраиваетесь.

Менять зарплатный банк можно неоднократно — ограничений в законодательстве нет. Так что смело получайте новую карту, если условия по текущей перестали вас устраивать.

Для частных клиентов
Звонок бесплатный
Выделенная линия 24/7
для премиум-клиентов
Для бизнеса
Звонок бесплатный
Напишите нам
Сообщить о мошенничестве